Notícia
Novo Concurso SESAU RO: Projeto Básico Confirma 2.395 Vagas para a Saúde! Veja Etapas e Distribuição
O documento interno detalha o gravíssimo déficit de servidores efetivos no estado e confirma provas em oito municípios. Antecipe sua preparação para os cargos de Médico, Especialista e Técnicos.
Publicado em 02/05/2026 às 10:15
Atenção, profissionais da saúde da região Norte. O novo concurso da Secretaria de Estado da Saúde de Rondônia (SESAU RO) está prestes a se tornar realidade, e a magnitude do certame impressiona.
Nesta quinta-feira (30/4), nossa equipe teve acesso exclusivo ao Projeto Básico do concurso, o documento que norteia a contratação da banca organizadora e define todas as regras do jogo. A previsão oficial é do provimento de incríveis 2.395 vagas efetivas, abrangendo cargos de níveis médio, técnico e superior. O edital prevê um prazo de apenas 120 dias para a conclusão de todo o processo, desde a assinatura do contrato com a banca até a entrega do resultado final. A comissão de acompanhamento já está formada desde março.
A saúde pública exige agilidade no raciocínio. Teste o seu nível agora na área de Simulados BRCONCURSOS!
Provas da área da saúde costumam equilibrar Legislação do SUS pesada com conhecimentos técnicos de altíssima especificidade. Se a sua preparação consiste apenas em grifar PDFs de teoria, você está vulnerável à pressão do tempo e às pegadinhas estruturais das grandes bancas.
Não espere o nome da organizadora ser publicado para começar a treinar a sua tática de prova. Acesse imediatamente a área de Simulados do site BRCONCURSOS. Lá, você pode montar cadernos de questões focados exclusivamente na área da saúde, resolver simulados da legislação do estado de Rondônia e descobrir exatamente onde estão os seus pontos fracos antes que o edital seja publicado. Faça um simulado hoje mesmo!
Entenda a Urgência: O Déficit Milionário da SESAU RO
A urgência na realização desse certame é justificada por números alarmantes detalhados no próprio Projeto Básico. Atualmente, a SESAU opera com apenas 43,18% do seu quadro efetivo previsto em lei.
De 12.801 cargos legais, apenas 5.712 estavam ativos no segundo semestre de 2025. O déficit de mais de 7.000 postos atinge em cheio as carreiras de Especialista em Saúde e Médicos, com ausência de mais de 65% do quadro. O cenário é ainda mais caótico no setor Superior Administrativo, com impressionantes 95,4% de déficit.
Para manter os hospitais e unidades funcionando, o Estado gasta uma fortuna com contratos temporários e horas extras. Em 2024, as horas extras custaram R$ 72,6 milhões. Em 2025, o custo mensal com 2.577 temporários foi de R$ 22,8 milhões — um valor ironicamente superior à projeção salarial dos 2.395 novos servidores efetivos que serão contratados agora (R$ 21,5 milhões/mês).
Estrutura da Batalha: Como serão as provas?
O Projeto Básico definiu que as provas serão aplicadas de forma descentralizada em oito municípios rondonienses: Porto Velho, Ariquemes, Buritis, Cacoal, Extrema, Ji-Paraná, São Francisco do Guaporé e Vilhena.
A avaliação dos candidatos será estruturada da seguinte forma:
1. Prova Objetiva (Para TODOS os cargos)
Etapa obrigatória, de caráter eliminatório e classificatório.
O documento exige a formulação de, no mínimo, 50 questões de múltipla escolha.
O candidato deverá atingir a pontuação mínima de aprovação estipulada em 60 pontos.
Será aplicada em dia único, dividida entre os turnos matutino e vespertino, permitindo que os candidatos se inscrevam em mais de um cargo (caso haja compatibilidade de horário).
2. Avaliação de Títulos (Nível Superior)
Obrigatória para os cargos de Médico, Especialista em Saúde, Cirurgião Bucomaxilofacial e Superior Administrativo.
A análise não será feita pela banca, e sim por uma comissão da própria SESAU/RO.
3. Provas Discursiva e Prática (A serem definidas)
O documento deixa em aberto a possibilidade de inclusão de Prova Discursiva para os cargos de nível superior (especialmente área médica) a critério da Administração.
Também há a previsão legal de Prova Prática para cargos específicos (que exigem habilidades operacionais diretas), a ser detalhado no edital.
O edital sairá em breve e a concorrência será histórica. Qual é o seu diferencial?
O último concurso da SESAU RO ocorreu em 2017 e registrou mais de 34 mil inscritos. A concorrência para este novo certame será avassaladora, e os aprovados serão aqueles que tiverem o melhor ritmo de prova e o maior número de questões resolvidas na bagagem.
O tempo de ler resumos passivamente acabou. Clique aqui, acesse a área de Simulados da BRCONCURSOS e comece um treinamento tático intensivo. Assuma a frente da concorrência e lute pelo seu futuro no serviço público da saúde!
Nesta quinta-feira (30/4), nossa equipe teve acesso exclusivo ao Projeto Básico do concurso, o documento que norteia a contratação da banca organizadora e define todas as regras do jogo. A previsão oficial é do provimento de incríveis 2.395 vagas efetivas, abrangendo cargos de níveis médio, técnico e superior. O edital prevê um prazo de apenas 120 dias para a conclusão de todo o processo, desde a assinatura do contrato com a banca até a entrega do resultado final. A comissão de acompanhamento já está formada desde março.
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Provas da área da saúde costumam equilibrar Legislação do SUS pesada com conhecimentos técnicos de altíssima especificidade. Se a sua preparação consiste apenas em grifar PDFs de teoria, você está vulnerável à pressão do tempo e às pegadinhas estruturais das grandes bancas.
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Entenda a Urgência: O Déficit Milionário da SESAU RO
A urgência na realização desse certame é justificada por números alarmantes detalhados no próprio Projeto Básico. Atualmente, a SESAU opera com apenas 43,18% do seu quadro efetivo previsto em lei.
De 12.801 cargos legais, apenas 5.712 estavam ativos no segundo semestre de 2025. O déficit de mais de 7.000 postos atinge em cheio as carreiras de Especialista em Saúde e Médicos, com ausência de mais de 65% do quadro. O cenário é ainda mais caótico no setor Superior Administrativo, com impressionantes 95,4% de déficit.
Para manter os hospitais e unidades funcionando, o Estado gasta uma fortuna com contratos temporários e horas extras. Em 2024, as horas extras custaram R$ 72,6 milhões. Em 2025, o custo mensal com 2.577 temporários foi de R$ 22,8 milhões — um valor ironicamente superior à projeção salarial dos 2.395 novos servidores efetivos que serão contratados agora (R$ 21,5 milhões/mês).
Estrutura da Batalha: Como serão as provas?
O Projeto Básico definiu que as provas serão aplicadas de forma descentralizada em oito municípios rondonienses: Porto Velho, Ariquemes, Buritis, Cacoal, Extrema, Ji-Paraná, São Francisco do Guaporé e Vilhena.
A avaliação dos candidatos será estruturada da seguinte forma:
1. Prova Objetiva (Para TODOS os cargos)
Etapa obrigatória, de caráter eliminatório e classificatório.
O documento exige a formulação de, no mínimo, 50 questões de múltipla escolha.
O candidato deverá atingir a pontuação mínima de aprovação estipulada em 60 pontos.
Será aplicada em dia único, dividida entre os turnos matutino e vespertino, permitindo que os candidatos se inscrevam em mais de um cargo (caso haja compatibilidade de horário).
2. Avaliação de Títulos (Nível Superior)
Obrigatória para os cargos de Médico, Especialista em Saúde, Cirurgião Bucomaxilofacial e Superior Administrativo.
A análise não será feita pela banca, e sim por uma comissão da própria SESAU/RO.
3. Provas Discursiva e Prática (A serem definidas)
O documento deixa em aberto a possibilidade de inclusão de Prova Discursiva para os cargos de nível superior (especialmente área médica) a critério da Administração.
Também há a previsão legal de Prova Prática para cargos específicos (que exigem habilidades operacionais diretas), a ser detalhado no edital.
O edital sairá em breve e a concorrência será histórica. Qual é o seu diferencial?
O último concurso da SESAU RO ocorreu em 2017 e registrou mais de 34 mil inscritos. A concorrência para este novo certame será avassaladora, e os aprovados serão aqueles que tiverem o melhor ritmo de prova e o maior número de questões resolvidas na bagagem.
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